Jacek Grądzki
Trener, Asesor, Konsultant, Coach
W swojej karierze zawodowej, pracował na wielu stanowiskach. Był Przedstawicielem Handlowym, Managerem Działu Sprzedaży Bezpośredniej, Dyrektorem Projektu, Trenerem, Konsultantem, Asesorem. Do jego obowiązków należało: realizacja celów sprzedażowych zespołu, zarządzanie zespołem – planowanie pracy, badanie potrzeb szkoleniowych i obszarów do rozwoju pracowników, projektowanie programów szkoleniowych, testy projektów, prowadzenie szkoleń a także ocena efektywności szkoleń.
Swoje szkolenia prowadzi w oparciu o zdobyte doświadczenia w procesach szkoleniowych, doradczych i rekrutacyjnych oraz handlowca i menedżera sprzedaży. Świadczy usługi szkoleniowe i doradcze dla przedsiębiorstw oraz indywidualnie. Projektuje i realizuje procesy AC i DC.
Prowadzi
m.in. szkolenia:

- Techniki sprzedaży, sprzedaży doradczej, B2B, B2C
- Negocjacje sprzedażowe i zakupowe
- Obsługa klienta
- Komunikacja interpersonalna, rozwiązywanie sporów i konfliktów, współpraca w organizacji
- Zarządzanie ludźmi i zespołami
- Planowanie i organizacja pracy oraz efektywność osobista
- Przywództwo sytuacyjne
- Zarządzanie konfliktem
- Zarządzanie zmianą
- Ocena pracownicza (prowadzenie rozmów oceniających, techniki pracy w systemie ocen pracowniczych)